Oriënterende interviewsHet doel van de oriënterende interviews is om snel door middel van verschillende interviews een beeld te krijgen van de scope van het project. Zo kan met verscheidene stakeholders, experts en/of representatieve van de doelgroep gepraat worden. Gegevens die hieruit kunnen komen zijn relevante literatuur, vervolgafspraken en eventueel een respondenten bestand. Een secundair doel van oriënterende interviews is ook om mensen betrokken te krijgen bij het project en om ze input te laten geven.
|
|